أحمد بن يحيى الكندي ببدلة سوداء، عاقداً ذراعيه، في صورة استوديو

أبني الأنظمة التي تُدير العمل، ليتفرّغ المؤسس للتفكير.

أحمد بن يحيى الكندي يقدّم المشورة، ويبني، ويدرّب. يصمّم النظام أولاً، ثم يبنيه بالذكاء الاصطناعي.

مؤسس TSB Labs وMadar OS، وشريك مؤسس في AI Founder Hub، ومؤلف كتاب The System Builder.

وُلد أصمّ، فتعلّم قراءة الأنماط قبل الكلمات

وُلد أحمد أصمّ تماماً. تعلّم قراءة الأنماط والأنظمة قبل أن يتعلّم قراءة الكلمات. وبينما كان الآخرون يلتقطون الحديث بالسمع، كان هو يدرس السلوك، والتناقض، والفجوة بين ما يقوله الناس وما تكشفه أجسادهم.

يقرأ العمل التجاري كما يقرأ الناس: نمطاً. يقدّم المشورة للمؤسسين، ويبني أنظمة الذكاء الاصطناعي، ويعلّم الناس أن يفعلوا الشيء نفسه.

من بين عشرين رائد أعمال خليجياً في كتاب Learn from the Top 20 (2019)يعمل مع مؤسسين وفرق حول العالملينكدإن

الشركات

TSB Labsالمؤسساستوديو أحمد. يبني أنظمة ومنتجات بالذكاء الاصطناعي للشركات، ويصمّم النظام قبل أن يؤتمته.tsblabshq.com
Madar OSمنتج من TSB Labsنظام تشغيل بالذكاء الاصطناعي للشركات التي يديرها أصحابها، بُني ليتفرّغ المالك للتفكير.madar-os.com
Madar POSمنتج من TSB Labsنقطة بيع للمتاجر في الخليج. وهو جزء من مدار.madar-os.com/pos
AI Founder Hubشريك مؤسسمجتمع تعلّم يأخذ الناس من الفكرة إلى عمل قائم بالذكاء الاصطناعي.aifounderhub.com
Devmate Solutionsشريك مؤسس لمنطقة الخليجوكالة ذكاء اصطناعي وبرمجيات في دبي ونيويورك ومسقط.devmatesolutions.com

العمل معه

المشورة والبناء
عبر TSB Labs
يعمل أحمد مع المؤسسين وفرق القيادة الذين كبر عملهم على طريقة إدارته. ينظرون معاً في تصميم التشغيل، وما يُؤتمت وبأي ترتيب، والقرارات التي تُؤجَّل مرة بعد مرة. وعبر TSB Labs يبني للعملاء مباشرة.
اعمل مع TSB Labs
التدريب
مع أحمد مباشرة
ورش عملية مبنية على عمل فريقك نفسه، فيخرج الناس بشيء مبنيّ ويعمل. عن بُعد، أو حضورياً، أو الاثنان معاً.
ادعُ أحمد لتدريب فريقك
المنصات
مع أحمد مباشرة
المنصات، والجلسات الحوارية، والمقابلات التلفزيونية والبودكاست.
ادعُ أحمد للتحدث

وللأفراد: برنامج الذكاء الاصطناعي مع أحمد، جلسات خاصة عملية للكبار والناشئة. صفحة البرنامج. نموذج الطلب بالإنجليزية.

كتابه

The System Builder: Masculine Discipline and Strategic Thinking

النظام الذي يتوقف عن العمل حين لا يرغب مشغّله في تشغيله ليس نظاماً. إنه مزاج.

من الكتاب، بالإنجليزية في الأصل.

ليس تحفيزاً. بل إعادة بناء. كتاب في الانضباط الذاتي للرجال الذين سئموا تمثيل الانضباط، وصاروا مستعدّين لتركيبه نظاماً: البنية التي تحمل الرجل حين لا يحمله الشعور.

كيندل، وغلاف ورقي، وغلاف مقوّىالطبعة الأولى، 202617 فصلاً في أربعة أجزاءفحص للنظام بعد كل فصلبالإنجليزية

الكتاب على أمازون

طبعات أمازون: كيندل، غلاف ورقي، غلاف مقوّى. صفحة الكتاب بالإنجليزية.